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Eiffel tower
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La Politique RSE d’Allen & Overy en France

En France et dans ses autres bureaux, Allen & Overy s’est profondément engagé dans une conduite responsable, sociétale et environnementale et entreprend depuis plusieurs années de nombreuses actions en faveur de l’équité dans la gestion de carrière, mais également en faveur de la diversité, de l’inclusion, et de la protection de l’environnement.

Contre toute forme de discrimination, Allen & Overy a l’ambition d’être un acteur de référence dans la lutte contre les inégalités et pour l’inclusion dans le monde juridique, tant au niveau international que national. Notre volonté est de faire d’Allen & Overy un lieu de travail inclusif et bienveillant, répondant à la sensibilité de tous.

En France, le cabinet a développé ses propres programmes et mis en place plusieurs dispositifs et initiatives notamment en faveur de :

  • Egalité Hommes-Femmes
  • Diversité et inclusion
  • Handicap
  • Mixité sociale
  • Environnement
  • Pro Bono

Télécharger la brochure de notre politique RSE 

Person signing paper

“Allen & Overy a l’ambition d’être un acteur de référence dans la lutte contre les inégalités et pour l’inclusion dans le monde juridique, tant au niveau international que national. Notre volonté a toujours été de lutter contre toutes les formes de discrimination, et d’offrir à l’ensemble de nos collaborateurs un environnement de travail inclusif et bienveillant.” - Hervé Ekué, Managing Partner du bureau de Paris