Europe
Our International Desks cover Austria, the Nordics (Denmark, Finland, Iceland, Norway, Sweden), Portugal, South Eastern Europe (Albania, Bosnia and Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Kosovo, Macedonia, Montenegro, Serbia, Slovenia), Switzerland, Israel and the CIS (Armenia, Azerbaijan, Belarus, Georgia, Kazakhstan, Kyrgyzstan, Russia, Tajikistan, Turkmenistan, Ukraine, Uzbekistan).
Our lawyers together with selected local counsel provide an integrated bespoke solution for clients doing business in these countries.
We advise clients and international organisations, investors, banks, governments multi-lateral organisations, export credit agencies and non-profit organisations on transactions across these countries.
We provide a full-service to clients including advice on mergers and acquisitions, equity capital markets, banking, microfinance and projects finance.
Areas covered:
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News & insights
News: 30 MARCH 2020
Allen & Overy Paris a conseillé le syndicat bancaire (composé de 16 banques et mené notamment par Société Générale) pour la réalisation par ENGIE de trois émissions obligataires pour un montant nominal cumulé de 2,5 milliards d’euros.
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News: 09 MARCH 2020
Allen & Overy Paris a conseillé la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC) dans le cadre des opérations relatives à la constitution du nouveau « grand pôle financier public » annoncée par le Ministre de l’Economie et des Finances le 30 août 2018. Cet outil financier public réunit la CDC, La Poste, La Banque Postale et CNP Assurances.
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News: 06 FEBRUARY 2020
Allen & Overy Paris a conseillé The Arab Petroleum Investments Corporation (APICORP), une institution financière multilatérale de développement, dans le cadre de deux facilités de crédit d’un montant total de 250 millions de dollars à Sonatrach Petroleum Investment Corporation (SPIC), une filiale de Sonatrach S.p.A, la compagnie nationale algérienne pétrolière et gazière.
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Publications: 16 DECEMBER 2019
Protection des lanceurs d’alerte (whistleblowers) : quelles obligations pour l’employeur ?
En vue de la transposition de la nouvelle directive sur les lanceurs d’alerte d’ici au plus tard le 17 décembre 2021, les employeurs devraient commencer une réflexion interne sur la mise en œuvre de leurs futures obligations.
Lire la suiteOur global coverage
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