Employment and Benefits
With over 200 lawyers across 26 countries, Allen & Overy's global Employment and Benefits team has international reach alongside deep knowledge of local markets and regulations. Our experts work together regularly on litigation, advisory matters, cross-border restructures and strategic project-based work.
Our experienced and highly regarded employment, incentives and pensions specialists take an 'Employment and Benefits-plus' approach. We work and train with other teams – including Regulatory, Corporate, IP and Data protection – and we layer this additional knowledge onto our own so that the advice we give is always holistic.
Employment and benefits law is fast-paced but we do not wait for a market view; we lead the way. We produce market surveys and share insights on topical issues that are impacting global businesses to keep our clients abreast of the very latest legal developments and market practice.
Unsere Spezialisierungen
Meet our lawyers
News & Insights
Publications: 13 JANUARY 2022
Sind die „Soll-Angaben“ der Massenentlassungsanzeige jetzt „Muss-Angaben“?
Nimmt der Arbeitgeber eine Massenentlassung vor, sind die Entlassungen nur wirksam, wenn er vor Zugang von Kündigungen bzw. Unterzeichnung von Aufhebungsverträgen eine ordnungsgemäße…
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Publications: 21 DECEMBER 2021
Auch weiterhin: Durchsetzungskraft als maßgebliches Kriterium der Tariffähigkeit
BB-Kommentar zu BAG · 22.6.2021 – 1 ABR 28/20 Die Frage nach der Tariffähigkeit von Arbeitnehmervereinigungen im Allgemeinen und der „DHV – Die Berufsgewerkschaft e.V.“ (DHV) im Speziellen hat die…
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Publications: 13 DECEMBER 2021
Gendern im Betrieb – Arbeitsrechtliche und personalpolitische Aspekte
In den vergangenen Jahren hat eine Sensibilisierung für geschlechterneutrale Sprache auch in Unternehmen stattgefunden. Die Audi AG hat hierzu einen verbindlichen Leitfaden für die Mitarbeitenden…
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Publications: 13 DECEMBER 2021
Kommentar zu BAG · 19.5.2021 – 5 AZR 420/20 Arbeitnehmer können dem Übergang ihres Arbeitsverhältnisses gem. § 613a Abs. 1 BGB aufgrund eines Betriebs- oder Betriebsteilübergangs gem. § 613a Abs. 6…
Lesen Sie mehrDas sagen andere über uns
When there are more jurisdictions involved, there is a need for flexibility and adaptability, and Allen & Overy are good at this.
Chambers Global 2021, Employment
They're the gold-seal firm for us as they always do such a good job; they're organised, strategic, and they've always thought about every angle.
Chambers Europe 2021, Employment
Able to provide seamless and on-target advice in a short timeframe.
Chambers Europe 2021, Employment
They have some very impressive lawyers, which I would expect of them, but they really excel in the application of their knowledge to our industry.
Chambers Global 2020, Employment
They have practical, up-to-the-minute knowledge, coming from a technical and pragmatic point of view. They are very close to the business and understand how it translates.
Chambers Global 2020, Employment
Navigating Workplace Culture in a New Era
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