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Covid-19 Coronavirus: Die wichtigsten Fragen und Antworten im Arbeitsrecht – was müssen Arbeitgeber jetzt beachten?

Ansprechpartner
Behrendt Markulf
Markulf Behrendt

Partner, Global Head of Employment & Benefits

Hamburg

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Blunck Boris
Boris Blunck

Counsel

Frankfurt am Main

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Glueck Anja
Anja Schubert

Associate

Frankfurt am Main

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27 März 2020

Das deutsche Employment & Benefits-Team hat am 26. März einen Call für Mandanten veranstaltet, in dem wir angesichts der wachsenden Besorgnis um die Verbreitung des Coronavirus und der noch nicht absehbaren Auswirkungen der Pandemie auf die Wirtschaft, die häufigsten Fragen im Arbeitsrecht beantwortet haben. Was Arbeitgeber jetzt beachten müssen hören Sie in unserem Podcast.
  • Muss der Arbeitgeber die Mitarbeiter informieren, wenn es in der Belegschaft einen positiv Getesteten gibt? Welche Schutzmaßnahmen muss der Arbeitgeber treffen?
  • Kann ich als Arbeitgeber meine Mitarbeiter einseitig verpflichten Urlaub zu nehmen?
  • Kann ich als Arbeitgeber einseitig Home Office anordnen, um die Gefahr von Infektionen zu verringern?
  • Muss ich Entgelt zahlen, wenn ein Mitarbeiter wegen der Schulschließung sein (gesundes) Kind betreuen muss und daher nicht arbeiten kann?
  • Was sind die Voraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld?

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